Was erleben Ihre Mitarbeiter bei persönlichen Anlässen (Jubiläum, Hochzeit, Geburtstag...)?
Halten Sie die Regelungen des Arbeitszeitgesetzes ein?
Wie gehen Sie mit schwangeren Mitarbeiterinnen um?
Wie halten Sie Kontakt zu Mitarbeitern mit ruhendem Arbeitsverhältnis?
Beschäftigen Sie Minderjährige? Beachten Sie die Regelungen des Jugendarbeitsschutzgesetzes?
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